获得省级五一劳动奖章、全国五一劳动奖章，给予精神和物质奖励等，主要享有以下待遇。

一、国家政策规定

(一)省级五一劳动奖章

省级五一劳动奖章获得者，退休时仍保持荣誉的，退休时可以加发5%退休费；获得两次五一劳动奖章，退休时可以加发10%退休费，加发后退休费不得超过100%。

(二)全国五一劳动奖章

全国五一劳动奖章获得者，退休时仍保持荣誉的，加发10%退休费，加发后的退休费不得超过退休费的100%。

二、地方政策规定

有的地方党委、政府以及工会组织，对省级五一劳动奖章、全国五一劳动奖章获得者退休时，在兑现国家政策规定之外，另加一定数额/月资金补贴，或给予一次性资金补贴。

三、改为一次性资金补贴

省级五一劳动奖章获得者、全国五一劳动奖章获得者退休时加发退休费的办法，2015年停止执行，改为退休时给予一次性资金补贴。

2015年以后获得者，给予一次性资金奖励，退休时不再予以补贴。(人社部发[2015]28号文件)

因为2014年10月，机关、企业、事业单位全员参加社会基本养老保险，退休时不再领取退休费，而是领取养老金。

四、其他待遇

党中央、国务院和各级地方党委、人民政府，以及中华全国总工会、地方各级工会组织，以及省级五一劳动奖章、全国五一劳动奖章获得者所在单位，在党和国家重大节日庆祝、其他重要活动时，对省级五一劳动奖章、全国五一劳动奖章获得者，或邀请参加重大活动，或走访慰问，以示党和政府、工会组织的关怀。

党和国家、全国总工会对省级五一劳动奖章、全国五一劳动奖章获得者，在其住房、医疗、疗养、参观访问等政治、生活待遇方面，予以相关优异待遇；

各级地方党委、政府以及工会组织也有自定相关优异待遇的。